Mover Europa. Cruzar fronteras. Ganar experiencias. Encontrar amigos. Crecer. Conocer nuevas culturas. Aprender nuevos idiomas. Disfrutar de la vida.
Pocas palabras significativas y ninguna de ellas puede describir exactamente lo que Erasmus+ es realmente. Erasmus es más que un viaje a un país extranjero, cuyo idioma estás aprendiendo. Es más que vivir un tiempo en un país extranjero, sin familia o el ambiente familiar. Erasmus es una vida propia. Erasmus enriquece. Erasmus da. Erasmus vive.
En diciembre de 2017 nuestros alumnos también tuvieron la oportunidad de participar en un proyecto Erasmus+ en Alemania, el país de origen de sus empresas formadoras. Uno de los objetivos del proyecto fue que nuestros alumnos ganaban experiencias con el idioma alemán, el mundo laboral en Alemania y la cultura alemana. Aparte de la vida laboral deberían conocer las clases en una escuela de formación profesional alemana. A menudo, Erasmus sólo se ve como una oportunidad para estudiantes y no como una posibilidad de visitar una empresa y trabajar allí. Esta última es lo que caracteriza nuestro proyecto Erasmus+. Nuestra “universidad” fue la escuela de formación profesional “Berufsschule am Lämmermarkt” en Hamburgo y nuestros “estudios” la formación teórica. El viaje consistía en dos partes de una semana cada una.
Durante la primera semana, nuestros alumnos tuvieron la oportunidad de participar en las clases de la escuela “Berufsschule Am Lämmermarkt”. El objetivo des éste proyecto era elaborar en grupos pequeños las diferencias entre Alemania y España en relación con la legislación laboral, la protección del empleo, el permiso de maternidad y las normativas en materia de tiempo de trabajo. Debido a la mezcla de las dos nacionalidades alemana y española, el intercambio intercultural fue muy enriquecedor y los alumnos de ambos países ampliaron sus horizontes.
Amistades. Contactos internacionales. Experiencias. Recuerdos. Diversión.
En la segunda semana nuestros alumnos tuvieron la posibilidad de conocer sus empresas formadoras y experimentar como becarios los procesos en Alemania. Emily Obayuwana, aprendiz de Aerzen Ibérica, resumió sus experiencias de la siguiente manera:
«He aprendido muchas cosas nuevas y he conocido nuevos departamentos, todo el proceso desde la tramitación del pedido, pasando por el diseño de las máquinas usando planos de construcción así como la producción y construcción de las máquinas por parte de nuestros técnicos y mecánicos, hasta el embalaje y el envío de las máquinas. También he podido conocer personalmente a mis compañeros de trabajo con quienes hasta ahora sólo podía contactar por correo electrónico. Creo que eso es importante para fortalecer tanto el clima interno como el ambiente entre todas las filiales.»
Según todos los participantes la semana en la empresa fue enriquecedora para ambas partes y ha ayudado a nuestros aprendices a familiarizarse con la vida y el mercado laboral europeo e internacional.
